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Imaginar um presente que realmente transforme o dia de uma pessoa é um desafio. Mas e se esse presente fosse algo tão emocionante que permanecesse na memória por anos?
O ambiente de trabalho pode ser mais do que um local onde tarefas são realizadas. Isso porque também é um espaço onde as pessoas passam boa parte de suas vidas, constroem relações e buscam se sentir valorizadas.
Nem todas as formas de reconhecimento no trabalho têm o mesmo impacto. Você mesmo já recebeu algum prêmio e pode não ter ficado tão satisfeito com ele, é ou não é?
Se devidamente planejadas, as experiências podem se tornar ferramentas poderosas para engajar colaboradores e promover um ambiente de trabalho mais motivador. Veja agora como isso pode funcionar ao longo de todo o ano, de modo prático estratégico.
Em um mercado de trabalho cada vez mais competitivo e dinâmico, apostar em presentes que geram resultados concretos para a empresa e que proporcionam um impacto real na vida dos funcionários é o caminho para melhorar o engajamento e a satisfação do time.
Se você busca opções criativas para surpreender seus colaboradores, confira as dez sugestões a seguir.
